BEKASI- Warga yang berada dilingkungan RW 018 Kelurahan Harapan Jaya, Kecamatan Bekasi Utara, Kota Bekasi, terus membangun kerjasama dengan PT Bridgestone Indonesia.
Hal itu guna mewujudkan warga sekitar dengan perusahaan setempat sinergi. Salah satunya menyiapkan lowongan pekerjaan dan membangun anak muda dilingkungan bersinergi.
Ketua RW 018, Kelurahan Harapan Jaya, Kecamatan Bekasi Utara, M. Sobur mengatakan, bahwa sejauh ini PT Bridgestone Indonesia telah berkomitmen untuk terus menjalin kerjasa. Baik secara lisan dan tertulis. Serta memberikan dukungan kepada anak muda dilingkungan untuk bersinergi.
“Warga sudah diperdayakan dalam perusahaan sebagi wujud membantu mengentaskan pengangguran. Perusahaan itu juga telah menyalurkan sarana sosial lingkungan RW 018,” kata Sobur, Jumat (28/2).
Ia mengatakan hubungan erat PT Bridgestone Indonesia bukan saja bersama dengan perangkat rukun warga. Melinkan para pemuda yang tergabung dalam Karang Taruna.
Hubungan yang harmonis ini menurutnya harus tetap dipertanhankan sebagai contoh kedepan perusahaan-perusahaan yang ada di Kota Bekasi.
Menurunya, pelibatan tenaga kerja tidak bisa dihindari oleh perusahaan karena sudah terikat dalam undang-undang dimana terdapat 60 persen hak warga.
“Untuk PT Bridgestone Indonesia sendiri sudah melakukan itu. Dan kami warga sangat menghormati kebijakan-kebijakan yang telah dipituskan oleh managemen,” pungkasnya.
Sementara itu, Manager HRD PT Bridestone Indonesia, Muhamad Purwono mengaku, PT. Bridgestone juga mengucapkan terima kasih kepada warga sekitar pabrik yang selama ini sudah ikut serta menjaga lingkungan, keamanan dan kebersihan.
Dengan komunikasi dan kerja sama antara dunia usaha dengan lingkungan sekitarnya, saya yakin akan memberikan manfaat untuk kedua belah pihak.
“Banyak warga yang saat ini bekerja di BS. Rencana akan dibuka kembali lapangan sepak bola BS untuk digunakan latihan oleh remaja RW 18, bersinergy dengan Komite Olahraga PT. BS Semoga tetap sinergy, bisa saling memberikan manfaat satu sama lain,” tukasnya. (Mad/**)
Leave a Reply